৮০% সিভি কেন বাদ পড়ে ইনিশিয়াল স্ক্রিনিংয়ে? জানুন ১০টি সাধারণ কারণ

চাকরির আবেদনকারীদের বড় অংশই ইন্টারভিউ পর্যন্ত পৌঁছাতে পারেন না। কারণ, বেশিরভাগ সিভিই প্রথম ধাপেই বাদ পড়ে যায়। গবেষণায় দেখা গেছে, একজন রিক্রুটার গড়ে মাত্র ৬–৮ সেকেন্ডে একটি সিভি স্ক্যান করেন। এই অল্প সময়েই যদি আপনার সিভি নজর কাড়তে না পারে, সেটি সরাসরি চলে যায় “Rejected” ফোল্ডারে। চলুন দেখে নেওয়া যাক, কোন ১০টি ভুলের কারণে আপনার সিভিটিও হয়তো বাদ পড়ে যেতে পারে— সিভি শুধু তথ্য নয়, এটা আপনার পেশাদারিত্বের প্রতিচ্ছবি। অতিরিক্ত রঙ, গ্রাফিক্স বা জটিল লে–আউট রিক্রুটারকে বিভ্রান্ত করে।সমাধান: পরিস্কার, মিনিমাল ও সহজবোধ্য ডিজাইন ব্যবহার করুন, যেখানে মূল তথ্যগুলো স্পষ্টভাবে চোখে পড়ে। সব চাকরির জন্য একই সিভি ব্যবহার করা মানে নিজের দক্ষতাকে সাধারণভাবে উপস্থাপন করা।সমাধান: প্রতিটি চাকরির জন্য সিভি কাস্টমাইজ করুন। নির্দিষ্ট পদের সঙ্গে মানানসই স্কিল ও কীওয়ার্ড যোগ করুন। “I...